Generazione incognita. Secondo il 78% dei giovani italiani per entrare nel mondo del lavoro bisogna conoscere persone che contano. Uno su due confida nelle dinamiche impreviste del destino e nella fortuna. Mentre le variabili curriculari e le abilità personali sono riconosciute da poco meno della metà degli intervistati. Sono alcuni dei dati di una ricerca promossa dallo Ial Nazionale e realizzata dall’Istituto Demòpolis.